M1. Garantizar la mejor oferta de los servicios sociales.
M2. Garantizar la ejecución de procesos efectivos mediante su modernización.
M3. Asegurar el nivel óptimo de competencias y de motivación, para el cumplimiento de la misión de la organización.
M4. Generar resultados económicos que permitan la estabilidad financiera y el crecimiento del patrimonio.